La gestion déléguée de services comptables et financiers chez PwC,
un métier autonome et responsable
En quoi consiste cette activité ?
Intervenir lors de missions de courte ou longue durée, dans de grandes entreprises françaises et internationales, accompagner des entreprises confrontées ponctuellement ou durablement à des difficultés de production de services comptables ou administratifs, travailler dans un mode de gestion de projet (comptabilité, gestion, finance, encadrement d’équipes) : telles sont les multiples réalités de la gestion déléguée de services comptables et financiers.
Quelles sont les qualités nécessaires ?
Les missions de gestion déléguée nécessitent un esprit d’adaptation et de la rigueur, une réelle capacité à s’approprier rapidement la problématique de l’entreprise, son environnement et les outils de gestion intégrés (ERP). Autonomie, bon sens et pragmatisme sont essentiels. La maîtrise de l’anglais sera un atout pour évoluer.
Quel profil ?
De formation Bac+4 ou Bac+5 type Master CCA, Master Finances ou Ecole de commerce, il s’appuie sur une expérience en matière de gestion comptable et/ou de contrôle de gestion, en cabinet ou en entreprise Quel est le déroulement d’une mission de gestion déléguée ? Une mission de gestion déléguée se déroule généralement sur une période comprise entre 3 et 12 mois. Le travail en équipe, le plus souvent mixte (client/PwC), est un élément clé de la réussite de ses missions menées en mode projet ; les collaborateurs sont en immersion totale au sein des entreprises. L’équipe en place s’appuie sur l’expérience et les méthodes confirmées du réseau de PwC.
Les différentes missions ? Quelles sont les perspectives de carrière ?
Les équipes de gestion déléguée prennent des responsabilités de plus en plus importantes chez PwC pour évoluer vers des postes de manager ou d’associé au sein de PwC Entreprises, mais également dans les autres activités de PwC (audit, conseil).
