• Dans le cadre de l’IFA, Institut français des administrateurs, Yves Medina, déontologue de PwC, préside un groupe de travail relatif à "Gouvernance et RSE" auquel participent des administrateurs et dirigeants de grandes sociétés, des juristes et des universitaires. Les travaux de ce groupe devraient être achevés en mai 2007 et donner lieu à un rapport d’analyse et de propositions.
• Pacte mondial Par son adhésion au Pacte mondial, initiative lancée en 1999 par Kofi Annan, secrétaire général de l’ONU, pour promouvoir la responsabilité sociétale des entreprises, PwC France s’est engagé à respecter les 10 principes du Pacte, relatifs aux droits de l’Homme, aux normes du travail, à l’environnement et à la lutte contre la corruption, mais aussi à communiquer de façon concrète sur ses actions engagées dans ces différents domaines.

« Pour PwC France, cet engagement est sur de nombreux points la réaffirmation internationale de valeurs et d’objectifs déjà largement mis en œuvre depuis des décennies. Mais il marque aussi la volonté de mieux prendre en compte des préoccupations plus actuelles. » précise Yves Médina, déontologue de PwC, qui a largement contribué à cette adhésion.

Parmi les actions concrètes présentées par PwC France dans sa première Communication pour le progrès, on peut noter l’adoption d’un code de conduite, qui définit ses grands principes de comportement parmi lesquels figurent naturellement ceux du Pacte mondial et l’organisation mise en place pour veiller à son respect ; ses actions de ressources humaines en matière de politique de formation et d’encouragement à la diversité ; son positionnement d’acteur et d’expert dans le domaine du développement durable et de l’environnement ; son engagement en matière de responsabilité sociétale, RSE, au travers d’une participation active à des institutions phares, comme l’Observatoire de la responsabilité sociétale des entreprises, et d’actions philanthropiques.

Pour en savoir plus : lire le rapport 2006 de PwC